为贯彻落实《丹东市快递行业推进劳动合同制度专项行动方案》要求，8月下旬，丹东局会同丹东市人力资源和社会保障局对全市5家未与员工签订劳动合同的快递企业开展了联合督导检查。

　　期间，检查组现场仔细查看了企业从业人员劳动关系管理相关制度和台账等材料，详细询问了企业负责人聘用员工未签订劳动合同等相关情况。同时现场向受检企业普及了《中华人民共和国劳动法》等涉及企业员工权益保障的相关法律法规，明确签订劳动合同的必要性，督促企业在规定时限内完成整改，逾期未整改将由属地人社部门跟进查处企业违规行为。

　　下一步，丹东局将密切与人社部门联系沟通，持续关注工作进展情况，加强对相关企业的督促检查，确保快递行业从业人员权益得到有效保障。