4月13日，重庆局召开的快递行业推进劳动合同签订培训会结束后，一分局赓即召开辖区推动劳动合同签订专项推进会，对落实培训会议提出明确要求，争实现“四个全覆盖”。

　　一要实现摸底全覆盖。按照专项行动方案要求，对辖区所有品牌快递企业从业人员按照用工主体、用工形式、用工岗位等信息进行摸底统计，建立完善从业人员信息台账，夯实专项行动基础；二要实现劳动合同签订全覆盖。结合摸底情况，积极向企业开展劳动合同签订政策培训解读，推动快递企业与符合劳动关系的从业人员签订劳动合同，实现从业人员应签尽签；三要实现参保全覆盖。对签订劳动合同的从业人员，督促企业按有关规定购买五险，对符合灵活用工条件的从业人员，督促企业为其优先购买工伤保险，实现从业人员应保尽保；四要实现动态更新全覆盖。按照专项行动方案要求，督促企业建立快递从业人员名册，并进一步明确分局各区县联系对接人，定期收集企业从业人员变更信息，实现从业人员应统尽统。

　　一分局将认真落实相关工作安排部署，加强与区县人社部门联系，指导和督促快递企业与快递从业人员依法签订劳动合同，全力确保快递从业人员合法权益，推动专项行动取得实效。