8月12日，省委组织部副部长、省人社厅党组书记、厅长周丽宁一行专题调研快递员劳动权益保障工作，省邮政管理局党组书记、局长袁海东陪同调研。

　　调研组一行先后深入圆通速递分拔中心、中通快递东岗营业网点、省邮政业安全监控中心实地调研，与一线快递员亲切交谈并了解快递员工资待遇、职业培训、优先参加工伤保险等劳动权益保障情况，随后召开会议听取了省邮政管理局关于全省快递行业发展和快递员群体合法权益保障等工作情况的介绍，同省邮政管理局领导班子就健全快递行业职业技能培训评价体系、提高快递员职业伤害保障水平等工作进行了座谈交流。

　　调研组指出，省邮政管理局在快递行业管理上积极探索、开拓创新，切实维护了快递员劳动保障权益，为全省经济社会和谐稳定发展做出了积极贡献。在快递工程技术人才职称评审、快递员职业技能提升、基层快递网点优先参加工伤保险、劳动者驿站建设、评先评优、关爱行动等方面取得了明显成效，特别是疫情期间发挥专业优势，在保供保畅方面发挥了重要作用。

　　调研组强调，人社部门要会同邮政管理部门大力推动基层快递网点优先参加工伤保险政策尽快落实落地，安排人员加强业务指导，确保符合条件人员应参尽参，大力提高快递员职业伤害保障水平。在职业技能培训上要进一步增强针对性，不断完善职业技能评价体系，积极支持做好快递小哥职称评审工作，提升快递行业队伍整体素质。要更加规范劳动用工管理，落实好劳动者休息休假、安全保障制度。针对快递员大多为青年人的实际，不断加强企业的基层党组织、共青团、工会、妇联等组织建设，把他们更好的组织起来，增强队伍凝聚力和职业荣誉感。通过各方面共同努力，推动新就业形态劳动者权益保障工作取得新成效。

　　下一步，省邮政管理局将继续坚持问题导向，以省级九部门《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的实施意见》和七部门《关于做好快递员群体合法权益保障工作的实施方案》为依据，以评职称、提技能、上保险、涨派费、送温暖等为抓手，全力做好快递员群体合法权益保障工作。

　　省社保中心主任和省人社厅办公室、职业能力建设处、职称管理处、劳动关系处、工伤保险处主要负责同志参加调研和座谈交流，省邮政管理局党组班子成员、兰州局主要负责同志和省局机关各处室负责同志参加调研座谈会。（省局普遍服务处  王健）